مسار تقدم TLSU بجد

0
630

لكن TLSU لا يمكن أن تكون أكثر اختلافًا عن ITI القديم الذي يحتضنها. تم تجديد الديكورات الداخلية لتبدو أكثر احترافية ، في حين تم تجهيز أحد الطوابق بمطبخ صناعي ومطعم متصل. الطابق السفلي الذي يضم مختبر الميكاترونيك مجهز تجهيزًا جيدًا. يقول الدكتور أنوبام ميترا ، رئيس قسم التجارة في TLSU: “لقد منحتنا شركات مثل Larsen و Toubro و Apollo Tyres أحدث المعدات اللازمة للتدريب عليها”.

إنها ليست مجرد أجراس وصفارات مادية تميزها. مناهج TLSU المهنية الجديدة والمحسنة في تناقض حاد مع المناهج التي عفا عليها الزمن لمعهد تكنولوجيا المعلومات. “جميع دوراتنا تمر عبر مجلس للدراسات ، يضم اثنين على الأقل من المشاركين في الصناعة وأكاديميين من جامعات أخرى. إنهم يساعدوننا في الحفاظ على المناهج الدراسية ذات صلة. على سبيل المثال ، تضمن قسم الميكاترونيك مؤخرًا دراسة أجهزة الاستشعار ، وهي جزء لا يتجزأ من الآلات المستخدمة في التشغيل الآلي.

كما أن موقعها داخل حرم معهد تكنولوجيا المعلومات (ITI) يحدد موقع TLSU بالقرب من الصناعات التي تسعى إلى تعزيز صفوفها عبر مؤسسة غوجارات للتنمية الصناعية المجاورة (GIDC).

BCom بأي اسم آخر

“TLSU يختلف عن الجامعات الأخرى في طريقة واحدة حاسمة. نحن نصلي فقط لإله واحد. يقول صاحب العمل “صاحب العمل”. إنشاء المرشحين العاملين هو المبدأ التوجيهي.

يمكن للطلاب أن يكونوا داخل الحرم الجامعي أو في الموقع (التدريب في شركة) أو عبر الإنترنت أو في مكان العمل. علاوة على ذلك ، يمكنهم الاختيار بين دبلوم (سنة واحدة) أو دبلوم متقدم (2 سنة) أو درجة (3 سنوات) أو دورة قصيرة الأجل ، والتي قد تستمر في أي مكان ما بين 3-9 أشهر. يقول Sabharwal ، إن هذه التوليفات تمكن الطلاب من العمل للحصول على درجات علمية تزيد عن 5 إلى 10 سنوات. حتى خلال دورة الشهادة العادية ، يتم تخصيص فصل دراسي كامل (4 أشهر) للتدريب أثناء العمل (OJT) مع شركات من مختلف القطاعات.

“نحن نعمل مع أرباب العمل للتوصل إلى نظام تقييم مستمر للطالب. يقول أمات إنه يضمن أن الطلاب يتعلمون فعليًا المهارات المرتبطة بالوظيفة ، بدلاً من مجرد استخدامها للقيام بأعمال متكررة. وتضيف: “غالبًا ما ينتهي الأمر بالطلاب إلى الحصول على عروض بينما لا تزال OJTs تعمل”.

يجلس Mitra في مقصورته الصغيرة ذات الإضاءة المنخفضة ، وهو يتدفق بشكل مستمر من المكالمات الهاتفية أثناء الإجابة على الأسئلة. ويضيف: “درجة البكالوريوس في التجارة هي الدورة الأكثر شعبية هنا”. ليست BCom نموذجية لجامعة مهنية أو مدفوعة بالمهارات ، ويصر Mitra على أن الطريقة التي يدرس بها في TLSU تختلف بالفعل عن المؤسسات الرئيسية. “نحن نعلمهم مهارات عملية … مثل حساب الضرائب أو ملء الكهنة” ، يوضح.

يخفى إلى حد ما حماس ميترا من الدورات التجارية في TLSU بسبب الواقع الواقعي المتمثل في أن الكثير من الناس ما زالوا يأخذون جامعة مهارة مهنية على محمل الجد. “في الخارج ، يبدو المنهاج نفسه تمامًا. لكن طرق التدريس لدينا مختلفة تمامًا. الطلاب وأولياء الأمور لا يدركون ذلك. إنه لا يزال مجرد دورة BCom لهم “.

المشكلة بالقرب من مؤسسة فادودارا القديمة – جامعة مهراجا صياجيرو (MSU) – وغيرها من الكليات الخاصة ، تزيد من تعقيد المشكلة. لا تزال جامعة TLSU تجتذب قاعدة طلابية لا تحرز نقاطًا كافية للمؤسسات القديمة مثل جامعة ولاية ميشيغان أو لا يمكنها تحمل تكاليف بدائل خاصة راقية.

وظيفة جاهزة

على الرغم من رسوم أقل من المتوسط ​​(352 دولارًا لكل فصل دراسي) ، تقدم TLSU منحًا دراسية لجذب قاعدة طلابية أوسع. في العام الدراسي 2019 ، قدمت TLSU ما مجموعه 480 مقعدًا ، تم تخصيص 35 مقعدًا منها في كل دورة لطلاب المنح الدراسية. في عام 2018 ، وصلت TLSU إلى أكثر من 200 مدرسة ثانوية في فادودارا لزيادة الوعي حول دوراتها الدراسية ، ولكن كما يشير ميترا ، ستكون جودة المواضع هي الإعلان النهائي.

يوفر مجمع GIDC المجاور الكثير من فرص التوظيف في TLSU لاختبار هذه الفرضية. على الرغم من أن ITI المجاورة تزود الطلاب أيضًا بالمؤسسات الصغرى والصغيرة والمتوسطة (MSMEs) ، إلا أن بعض أصحاب العمل أخبروا The Ken أنهم يفضلون مواقع TLSU.

يقول Asutosh Shah ، مدير مؤسسة للإلكترونيات في فادودارا تدعى G-Tek: “الفرق الرئيسي في كيفية تزويد المجندين الجدد بالمهارات اللينة الصحيحة”. كان شاه جزءًا من مجلس استشاري أولي في TLSU. يعمل الآن في ثلاثة من خريجي الميكاترونيك من TLSU ، ويتبع طالب واحد حاليًا تدريبًا مهنيًا في شركته.